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  • 有夢想就來“好地方”

    2022年05月 08日 07:49 | 來源: 揚州日報-揚州網 | 揚州網官方微博

    □ 楊仲平

    千秋基業,人才為本。在昨天召開的市委人才工作會議上,市委書記張寶娟指出,以更加強烈的責任擔當和更富成效的創新舉措,加快推進新時代人才強市建設,為“強富美高”新揚州現代化建設提供堅實的人才支撐。讓我們全面開啟新時代人才強市的新篇章,努力推動人才隊伍現代化、人才效能現代化和人才發展治理現代化,以實際行動迎接黨的二十大勝利召開!

    城市發展,離不開人才這個關鍵變量。今天的明星城市,無不是人才濟濟,無不用生動事實詮釋“得人才者得天下”。在歷史進程中,揚州的每一次能級提升,也都與人才引領息息相關。近年來,揚州深入學習貫徹習近平總書記關于新時代人才工作的新理念新戰略新舉措,把人才作為強市之基、發展之要、活力之源,大力實施人才強市戰略,加快構筑區域人才高地,全市人才工作取得新進展新成效。用心用情寫就“人才出彩”新故事,成就“城市精彩”新傳奇。奮進新征程,建功新時代,還有幾個問題值得深入思考,作出響亮回答。

    人才到底意味著什么?一段時間以來,各大城市爭相推出政策,競相向人才招手。這絕不是趕時髦,而是發展到了現在階段,面對形勢的變化,作出的必然選擇。發展是第一要務,人才是第一資源,創新是第一動力,無論是換道超車,還是彎道超車,乃至保證不掉鏈子,都必須靠人才驅動。尤其是今天,面對宏觀環境的復雜性、嚴峻性、不確定性,只有以廣闊視野聚天下英才而用之,才能牢牢把握發展主動權。放眼世界,看看周邊,招引一個人才,解決一個“卡脖子”難題,創成一家“獨角獸”企業,形成一片“巨無霸”產業,案例舉不勝舉。事實反復證明,誰不重視人才,誰就辜負時代。

    需要什么樣的人才?城市發展是一個綜合性開放性進程,不能以狹隘的靜止的眼光看待人才。譬如說,揚州是一座歷史文化名城,自然需要大量歷史文化人才,但并不是只需要歷史文化人才。全力建設“六個好地方”,方方面面都需要人才,既需要傳統人才,也需要創新人才。立足當前,放眼未來,更需要重點打造規模更大、結構更優、素質更高的六支人才隊伍,也就是領軍人才隊伍、青年人才隊伍、海外人才隊伍、鄉村振興人才隊伍、卓越工程師和技能人才隊伍、社會事業領域人才隊伍。在人才評價上,要注重真才實學,突出扛事成事,避免唯論文、唯職稱、唯學歷、唯獎項,警惕紙上談兵、投機取巧、濫竽充數。

    如何才能擁有人才?人類歷史上,科技和人才總是向發展勢頭好、文明程度高、創新最活躍的地方集聚,對于城市來說,必須誠心誠意愛人才,真金白銀招人才,千方百計育人才,不拘一格用人才?!八e而魚聚,木茂而鳥集?!币邢到y思維,人才隊伍現代化與產業發展現代化有著明顯的共生效應和乘數效應,要緊扣“產業鏈”打造“人才鏈”,通過“人才鏈”做強“產業鏈”;要有競爭思維,人才政策舍得大投入,載體建設堅持高標準,服務體系體現全方位;要有辯證思維,招育并舉,用足用好既有資源,高效能打造培育體系;要有全局思維,圍繞人才成長的全過程,給機會給舞臺,讓人才向往揚州、愛上揚州、圓夢揚州。

    “揚州是個好地方”,比以往任何時候都更加需要人才,也比以往任何時候都更能成就人才。有夢想就來好地方,好地方能成就夢想。全面打響“追夢來揚·‘州’到愛才”品牌,全力打造人才集聚“強磁場”、人才創業“夢工廠”、人才扎根“新家園”,千年古城正在張開臂膀熱忱歡迎“天下英才聚揚州”。


    責任編輯:煜婕

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